Consultoría – Rexidi

Ayudamos a nuestros Clientes a mejorar el rendimiento de su Organización

Hoy en día, la clave para seguir siendo competente ante un mundo globalizado se encuentra en las personas, por lo que es indispensable que las organizaciones se enfoquen en atraer, impulsar, desarrollar, motivar, inspirar, integrar, recompensar y gestionar de manera favorable al talento que los conforma y que contribuyen a sus resultados.

REXIDI te ayuda a alinear la estrategia de la organización con la gestión de recursos humanos, contribuyendo al alcance de los objetivos de tu organización de manera ágil.

Contamos con diversas soluciones desarrolladas especificamente para cubrir tus necesidades.

Evaluación de Talento

Lo que no se mide no se puede mejorar

Medición del Desempeño

Conforme a las necesidades de tu organización, asesoramos y acompañamos en el diseño de un sistema de seguimiento y control de talento único y especial para ti, que va desde lo más sencillo que es el cumplimiento del horario hasta la realización de las tareas de manera eficiente y eficaz.

Evaluación 360°

Diagnóstico en el que se conoce la opinión de Jefe, Pares, Colaboradores y Clientes tienen con respecto al desempeño del participante.

Esta Evaluación es diseñada con base en un set de competencias humanas las cuales se ajustan al perfil a evaluar.

Assessment Center

Herramienta de medición donde se evalúan las habilidades y competencias que tiene una persona y se puede utilizar tanto para la selección como para el desarrollo de talento.

Es conducido por un grupo de consultores especializados en identificar y analizar comportamientos.

Psicometría

Elaboración y aplicación de pruebas válidas y confiables, interpretadas por expertos, que permiten identificar determinados valores, rasgos y competencias en las personas, para ubicarlos en la posición que mejor se pueden desarrollar o para entrenarlos en lo que requieran para potencializar sus competencias.

Coaching

DOS CABEZAS PIENSAN MAS QUE UNA

Coaching Ejecutivo

Dirigido a quienes buscan acompañar a sus Ejecutivos en el desarrollo de habilidades y posibilidades que potencien su eficacia profesional y rendimiento en el trabajo.

Es un acompañamiento individual o grupal, diseñado para asistir a ejecutivos en el desarrollo de sus potencialidades y de sus conocimientos, en el marco de sus objetivos profesionales.

Facilitador de Planeación Estratégica

Acompañamiento durante el proceso de Planeación Estratégica, utilizando una metodología participativa que ayuda a tener resultados ágiles y enfocados.

Asesoría para Gestionar Equipos Multigeneracionales

¿Millenials? ¿Baby Boomers? ¿Generación X, Y, Z?

Te brindamos estrategias para manejar de manera eficiente un equipo de múltiples generaciones coexistiendo en la fuerza laboral y que tienen diferentes puntos de vista.

Ambiente Organizacional

LA PALABRA ENSEÑA PERO EL EJEMPLO ARRASTRA

Clima Organizacional

Contamos con una herramienta para conocer la percepción que tienen los empleados sobre la Organización en diversos aspectos como la motivación, lugar de trabajo, desempeño de funciones de las personas que integran los distintos equipos de trabajo y se entrega un reporte de resultados donde se da a conocer la problemática existente y las acciones de mejora para atacar dicha problemática.

Desarrollo y retención del equipo

Una vez que se atrae al talento correcto a la organización, es importante ver el siguiente paso es que es desarrollarlo y mantenerlo motivado para que tenga un buen desempeño.

En REXIDI contamos con un modelo que nos permite identificar las áreas de oportunidad, tomar acción y darle seguimiento a las estrategias propuestas.

Mejoramiento de las condiciones laborales

Ayudamos a las empresas a crear una cultura organizacional que fomente una buena comunicación y se impulsen cambios favorables para los empleados y para la empresa.

Mejoramiento del bienestar de los empleados

Generamos estrategias para que por una parte los empleados se sientan identificados y comprometidos con la empresa y por otra se encuentren felices y motivados. Dentro de esta consultoría consideramos temas de inteligencia emocional, burn out, engagement, estrés, salud mental, satisfacción laboral, entre otros.

Consultoría para PyMes

No es la especie más fuerte la que sobrevive, ni la más inteligente, sino la más receptiva al cambio

Gestión de Talento

El éxito de las PyMEs se debe, en gran medida, a la calidad de sus recursos humanos, de tal manera que se convierte fundamental contar con un apoyo para gestionar el talento, que abarca la atracción, desarrollo y retención, así como la administración de nómina, contratación, definición de perfiles, entre otros servicios. En REXIDI contamos con programas especializados que ayudan a las PyMEs en todo lo que requieran para contar con una buena gestión del personal.

Conformación del Departamento de Recursos Humanos

Las pequeñas y medianas empresas llegan un momento en que requieren la conformación de su propio departamento de recursos humanos. Y en este paso es que REXIDI puede ayudarte, brindando asesoría y acompañamiento.

Job Hunting

NO DEJES A LA SUERTE TU SIGUIENTE PASO LABORAL

ETAPA 1

Revisamos y ponemos a punto tu CV y Redes Profesionales.
Revisaremos tu CV actual y diseñaremos estrategias para qué, de ser necesario puedas customizarlo de acuerdo a la posición a la que estés aplicando.
Actualizaremos tu perfi de LinkedIn para que sea más atractivo al mercado y te enseñaremos estrategias para potencializar sus funcionalidades.

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ETAPA 2

Aplicamos nuestra metodología para:
- Incrementar estratégicamente tus contactos profesionales
- Entrenarte en los procesos de selección y manejo de entrevistas
- Potenciar tu Personal Branding
- Realizar tu Plan Profesional con base en el aprendizaje transformacional que se vaya adquiriendo en el proceso.
- Ayudarte a manejar el estrés

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ETAPA 3

Celebramos tu nueva posición y sigues contando con nuestro apoyo cuando lo necesites, para que sigas dejando huella en cada paso profesional que des.

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